Поиск    
Личный кабинет и
регистрация дилера
Противокражные системы для магазинов. Оборудование для автоматизации торговли.
Системы учета рабочего времени.
Корзина

Решения

Прайс-лист

Товаров в категории ".ПО "Квазар"": 15    ≪ первый      < предыдущий      следующий >      последний ≫

ПО учета рабочего времени для терминалов учета рабочего времени, бессрочная лицензия на 1 комп., кол. сотруд. до 50 чел.

ПО учета рабочего времени для терминалов учета рабочего времени, бессрочная лицензия на 1 комп., кол. сотруд. до 50 чел. Код товара: 4729
Версия для печати 
Задать вопрос о товаре 

Цена:
5 900.0 руб.

Запрос оптовой цены

Сообщить мне о снижении цены

Доставка по Москве, России, СНГ.

Биометрические терминалы учета рабочего времени Anviz

Программа «Квазар – Терминал учёта рабочего времени»

  
Программа «Квазар – Терминал учета рабочего времени» предназначена для автоматизации учета рабочего времени
на предприятии  с количеством сотрудников до 50 человек (или до 200 чел., или до 1500 чел., в зависимости от
требуемой лицензии).

Работать с программой очень просто:
Вводим в программу список сотрудников предприятия с их табельными номерами. (Для облегчения ввода можно
импортировать список из Excel-файла).
Настраиваем графики работы по подразделениям, перерывы на обед, смены (если есть).
После этого программа готова к работе, приступаем к регистрации событий.

Регистрация прихода-ухода может производиться в двух вариантах:
1. Самый простой и дешевый, рекомендуемый для небольших офисов.
Компьютер секретаря с подключенным к нему считывателем тпечатков пальцев Anviz U-Bio, , размещается у
входа в офис и работает, как терминал учета рабочего времени.
tyer Сотрудники, проходя мимо компьютера, регистрируются на считывателе.  Каждое первое (нечётное)
считывание будет интерпретироваться, как приход, а каждое второе  (чётное), как уход. Если кто-то по
ошибке, считал свой палец 2 раза подряд, программа учтет эту оплошность и поправит сама.
Работа программы «Квазар» происходит в фоновом режиме, и никак не мешает секретарю заниматься на
компьютере своими делами.

Преимущества такого варианта:
 - низкая стоимость
 - полный онлайн обработки событий. Приход сотрудника отражается в базе данных в момент считывания пальца,
и программа тут же может послать ему и его руководителю информацию об опоздании по email или sms
(если эта опция включена в настройках).  
 - Если подразделения находятся в разных местах, то программа автоматически передает данные в центральный офис.
    Недостатком такого решения является необходимость постоянного подключения к компьютеру, стоящему рядом,
т.к. считыватель не хранит в памяти события и работает только по USB интерфейсу.

2. Вариант более функциональный, для предприятий любого масштаба.

           В этом режиме программа подключается к специальным терминалам для регистрации событий. Это
устройства производства фирмы Anviz (модели C2, W1 Pro, ТС550), использующие технологию распознавания
отпечатков пальцев. А также устройства Anviz FacePass 7,  использующие технологию распознавания лиц.
      Возможны также обычные средства считывания карт любого типа. Однако такую систему учета легко обмануть,
поэтому карты в учете рабочего времени практически не используются.
      Терминалы Anviz, подключаются к компьютеру кабелем USB или по локальной сети, в зависимости от типа
устройства. Программа автоматически распознает подключенное устройство и устанавливает с ним постоянную
связь. Возможно также подключение через интернет при наличии 4G-модема и роутера.

Преимущества терминального варианта:
- Терминал может работать все время автономно, без использования компьютера и программы. Поэтому его можно
повесить на стену рядом с входной дверью, при желании, соединить с электронным замком и считывать отпечатки
круглосуточно. Данные о событиях будут выгружаться из терминала в программу по локальной сети в любое удобное
для администратора время.
- На терминале есть ряд кнопок, которые может использовать сотрудник для указания, какое событие он совершает
(приход или уход). Типы событий настраиваются самим пользователем.
- Если подразделения находятся в разных районах города или в разных городах, то возможен облачный обмен
данными с центральным офисом.
- Эти устройства являются автономными, поэтому могут накапливать в себе информацию о событиях и при первой
возможности передавать их в программу. Но могут также работать в режиме онлайн.

Отчеты.

После получения событий из терминала, программа формирует отчеты в виде табеля учета рабочего времени, отчета
о переработках, опозданиях, ранних уходах, прогулах и, соответственно, о реальном (чистом) времени, проведенном
сотрудником на работе. Также имеются следующие возможности:
·    Ведение подробных справочников сотрудников по отделам, подразделениям, с различными графиками работы.
Графики могут быть отдельными как для разных подразделений, так и для каждого сотрудника в отдельности, с учетом обедов.
·    Разнообразные формы отчетности по каждому сотруднику, отделу, предприятию в целом. Учет чистого рабочего времени,
опозданий, ранних уходов, командировок, больничных и других нештатных ситуаций.
·    Ведение стандартизированного табеля учета рабочего времени и его экспорт в программу «1С - Зарплата» по форме Т13.
·    Возможность ведения дистанционного учета в удаленных подразделениях и централизованное получение данных в
офисе через интернет.
При формировании отчетов программа использует данные о режиме работы сотрудников в организации, в отделе или
персональные расписания работы каждого сотрудника. Режим работы сотрудников настраивается в соответствующих
справочниках программы.
Руководитель предприятия (подразделения) имеет возможность контролировать производственную дисциплину, используя
любые типы устройств (ноутбуков, смартфонов и.т.д.), находясь в любой точке планеты. К программе подключен
специальный веб-интерфейс, позволяющий видеть полную картину присутствия сотрудников с помощью любого
интернет-броузера.

С демо-версией веб-интерфейса можно ознакомиться по ссылке:  :   https://logicsafe.ru/Anviz       
 Логин   12345
 Пароль 1

Монитор событий.

Все зарегистрированные события поступают в базу данных программы из устройств в специальном
 режиме - «Монитор событий». 

Здесь предусмотрена проверка правильности состава событий и возможность
исправить ошибки. Имеются ввиду ошибки, созданные «человеческим фактором», когда, например, сотрудник
забывает зарегистрировать свой приход или уход, что может послужить фиксацией его прогула в отчетах.


Программа может вести учет посещения в трех основных режимах:
- По завершенным отрезкам Приход-Уход. программа учитывает только завершенные отрезки событий: пары
Приход-Уход. Неполные пары не учитываются.
- По первому приходу, последнему уходу. Программа учитывает только первый приход и последний уход.
Промежуточные события игнорируются.
- По первому приходу. Учитывается только первый приход, а уход устанавливается автоматически, в соответствии
с настройкой режима работы предприятия, отдела или персонального режима работы сотрудника.

Монитор событий реального времени.

Предусмотрен режим мониторинга приходов и уходов сотрудников в реальном времени. Для этого запускается
специальная программа, которая опрашивает устройства с заданным интервалом времени (начиная от 1 минуты)
и отправляет обнаруженные события в базу данных. При соответствующих настройках программа может отправлять
отчет об опозданиях сотрудников директору предприятия на электронную почту по заданному расписанию.

Также возможна отправка уведомления каждому опоздавшему сотруднику на его электронную почту.

Многопользовательское удаленное управление.

Работать в программе можно одновременно нескольким пользователям. Если ее установить на выделенный
сервер, то она может быть доступна по интернету из любой точки мира. Таким образом руководитель предприятия
может быть полностью осведомлен о работе своих сотрудников в любое время и в любом месте. Удаленный доступ
к программе может быть организован по стандартному протоколу RDP, поэтому он не зависит от операционной
системы пользователя. Таким образом для подключения к программе годятся любые смартфоны, планшеты и
компьютеры MacOs и Windows.

Настройка уровня доступа к программе.

   Сотрудники предприятия не являются пользователями программы, поэтому у них нет доступа к сервисам программы.
Для пользователей программы (администратора, директора, бухгалтера и т.д.) устанавливаются разные уровни доступа.
Каждому уровню строго соответствуют те полномочия, которые заданы в настройках. Высший уровень имеет доступ ко
всем функциям и настройкам программы. Каждый пользователь имеет свой пароль или свою прокси-карту для входа
в программу.
Программа достаточно хорошо защищена от несанкционированного доступа, что особенно необходимо в удаленных
точках. Вдали от начальства всегда находятся «одаренные» сотрудники, которые любят вторгаться в работу программы
для коррекции событий. Однако, стараниями наших программистов, все эти попытки обречены на провал.

Обновление программы.

Программа постоянно усовершенствуется разработчиками в целях поддержания ее функциональности на современном
уровне, а также по рекомендациям пользователей. Она находится в свободном доступе на сайте разработчика

(Руководство Пользователя)   (Скачать программу).

Для работы в полнофункциональном режиме, нужно приобрести лицензию. В Демо-режиме программа будет работать
только 1 месяц с момента ее установки на компьютер в усеченном варианте. После приобретения лицензии пользователь
сможет скачивать и устанавливать обновленные версии программы бесплатно.
Наши разработчики всегда готовы идти навстречу пользователям нашего ПО и делать любые необходимые изменения
и доработки, учитывающие специфику работы предприятия Заказчика.


Инструкция по установке ПО учета рабочего времени (Regtime2019_setup.pdf)  (Скачать)

Руководство по программе учета рабочего времени (Regtime.pdf)   (Скачать)

Демо-ролик ПО учета рабочего времени (Demo_regtime.zip)  (Скачать)







ПО учета рабочего времени для терминалов учета рабочего времени, бессрочная лицензия на 1 комп., кол. сотруд. до 50 чел.


↑ Вверх

Тел.: +7-495-225-76-32, моб.: +7-916-680-5076.
E-mail: info@kvazar.ru
Copyright © KVAZAR, 2015.

Яндекс.Метрика